POLITIQUE DE CONFIDENTIALITÉ
QUE VOULEZ-VOUS APRENDRE ICI ?
Ce document vous explique comment nous pouvons traiter vos données personnelles, qui peut y avoir accès, quels droits vous avez et comment vous pouvez les exercer.
Nous traitons vos données personnelles dans différentes situations. Plus précisément, si :
vous êtes notre client
vous postulez pour un emploi chez nous
vous visitez notre site web
QUI EST LE RESPONSABLE DE VOS DONNÉES PERSONNELLES ?
Nous, MCC IDENTITY s.r.o., numéro d’identification de l’entreprise : 02744244, ayant son siège social à Valentinská 22/12, Josefov, 110 00 Prague 1, enregistrée au registre du commerce tenu par le tribunal municipal de Prague, dossier n° C 416318, sommes responsables de vos données personnelles.
QUELLES DONNÉES PERSONNELLES POUVONS-NOUS TRAITER ?
Nous pouvons traiter différentes catégories de vos données personnelles en fonction de la situation :
coordonnées (par exemple, adresse de livraison, adresse de facturation),
données d'identification (par exemple, nom et prénom, numéro d'identité, date de naissance, diplôme académique),
données d’identification de votre appareil (adresse IP/Mac),
informations relatives à la commande, au contrat et à son exécution (par exemple, date de conclusion du contrat, droits et obligations liés au contrat, date de paiement du prix)
informations sur l’objet de notre traitement (par exemple, contenu des communications entre les personnes concernées, informations contenues dans les documents soumis, y compris les données d'identification, adresse, contact et autres données similaires),
informations concernant la satisfaction vis-à-vis du service (par exemple, retours sur la prestation de notre service),
informations sur votre comportement sur le site web (par exemple, localisation de votre appareil, façon dont vous utilisez le site web à l’aide de cookies et technologies similaires),
coordonnées (par exemple, adresse e-mail, numéro de téléphone),
contenu de la communication avec vous,
données professionnelles (par exemple, informations publiées sur LinkedIn, informations relatives à votre emploi),
détails de paiement (par exemple, numéro de compte, code bancaire, IBAN, SWIFT),
données de CV ou de portfolio (par exemple, formations, précédentes expériences professionnelles, autres compétences et expériences, y compris les informations disponibles sur vos profils LinkedIn ou autres plateformes similaires),
informations sur votre motivation à travailler avec nous (tout ce que vous nous communiquez à propos de vous-même).
QUAND ET COMMENT TRAITONS-NOUS VOS DONNÉES PERSONNELLES ?
Quelles activités pour lesquelles nous traitons vos données personnelles souhaitez-vous en savoir plus ?
Visite du site, cookies
Contact avec nous pour des questions
Prestation de services
Candidats pour un emploi chez nous
Protection de nos droits
Visite du site, cookies
Nous utilisons des cookies et des technologies similaires (appelons-les "cookies") sur ce site web. Les cookies sont des informations de données qui sont stockées sur vos appareils ou utilisées pour accéder aux données stockées sur vos appareils. Les cookies nous permettent de vous distinguer des autres utilisateurs du site et d'enregistrer plus efficacement les informations sur votre visite et votre comportement sur le site. Les cookies ne sont en aucun cas nuisibles à votre appareil ou à son logiciel. Vous pouvez définir l’utilisation des cookies sur notre site web selon votre choix dans la barre des cookies.
Lorsque nous utilisons des cookies, nous pouvons traiter certaines de vos données personnelles, spécifiquement votre adresse IP/Mac et des informations sur votre comportement sur le site (par exemple, les fenêtres sur lesquelles vous cliquez).
Nous avons besoin de cookies essentiels pour que notre site web fonctionne correctement et en toute sécurité. Vous ne pouvez pas désactiver ces cookies sur le site. Sans eux, vous ne seriez pas en mesure de visualiser le site correctement. Nous utilisons des cookies essentiels aussi longtemps que nécessaire pour que le site fonctionne, généralement pour une session.
Les cookies analytiques nous aident à analyser le trafic sur notre site web et la façon dont les visiteurs l'utilisent. Ces cookies nous permettent d'améliorer et d’adapter le site à vos besoins. Nous utilisons des cookies analytiques pendant la période indiquée dans le tableau des cookies spécifiques que nous utilisons actuellement, mais toujours jusqu'à ce que vous retiriez votre consentement aux cookies.
Les cookies de préférence permettent à notre site de mémoriser vos paramètres sur le site. Par exemple, ces cookies nous permettent de savoir quelle langue vous avez choisie pour le site ou de quelle région vous êtes. En général, nous utilisons des cookies de préférence pour une session.
Les cookies marketing sont utilisés pour suivre les visiteurs sur différents sites web. Ils nous permettent de vous montrer des publicités qui sont pertinentes et intéressantes pour vous. Nous utilisons des cookies marketing pour la période indiquée dans le tableau avec les cookies spécifiques que nous utilisons actuellement, mais toujours jusqu'à ce que vous retiriez votre consentement aux cookies.
Nous commencerons à utiliser des cookies analytiques, de préférence et marketing uniquement après que vous nous ayez donné votre consentement pour les utiliser dans la barre des cookies. Vous pouvez retirer ce consentement à tout moment en modifiant les paramètres des cookies dans la barre des cookies, que vous trouverez toujours dans un coin du site web. Alternativement, vous pouvez nous envoyer un email à info@mccidentity.com et nous vous aiderons à configurer vos cookies.
Nous utilisons actuellement les cookies suivants :
Les cookies analytiques sont également utilisés par ces prestataires de services en tant que sous-traitants de données :
Google Ireland Limited, avec des bureaux enregistrés à Google Building Gordon House, Barrow St, Grand Canal Dock, Dublin 4, D04 V4X7, Irlande, pour la fourniture des services suivants :
Google Analytics est utilisé pour analyser votre comportement sur le web ; pour plus d'informations, consultez ici : https://support.google.com/analytics/answer/4597324.
Nous contacter pour des questions
Vous pouvez nous contacter pour toute question (par exemple, par e-mail, téléphone ou réseaux sociaux comme LinkedIn, Facebook ou Instagram). Dans ce cas, nous traitons vos données personnelles de la manière suivante :
Prestation de services
Nous traitons vos données personnelles en lien avec la fourniture de services à vous, votre employeur, votre contractant ou toute autre personne avec laquelle vous collaborez. Plus précisément, nous pouvons traiter vos données personnelles de la manière suivante :
Candidats à un emploi
Avez-vous postulé à une offre d'emploi ou nous avez-vous contactés pour exprimer votre souhait de travailler avec nous ? Dans ce cas, nous traitons vos données personnelles de la manière suivante :
Protection de nos droits et intérêts
Nous avons le droit de protéger et de défendre nos droits et intérêts. Nous pouvons conserver vos données personnelles que nous traitons pour les fins susmentionnées aussi longtemps que nécessaire pour garantir notre protection. En règle générale, pendant une période de prescription de 3 ans à compter de l'événement décisif (par exemple, la résiliation d'une relation contractuelle ou la fin d'un processus de sélection). De cette manière, nous pouvons traiter vos données personnelles sur la base de notre intérêt légitime à protéger et défendre nos droits et intérêts. Dans ce cas, notre droit à la protection prime sur votre droit à la vie privée. Toutefois, nous conserverons vos données personnelles en toute sécurité et ne les utiliserons que dans la mesure nécessaire pour assurer notre protection.
À QUI POUVONS-NOUS DIVULGUER VOS DONNÉES ?
Les catégories suivantes de personnes peuvent avoir accès à vos données personnelles :
Experts-comptables et auditeurs externes : Nous pouvons confier l'agenda comptable et fiscal à des experts externes. Dans ce cas, nous devons leur donner accès à vos données personnelles dans la mesure nécessaire pour exécuter notre contrat avec vous et remplir nos obligations légales.
Fournisseurs de sites web et de logiciels : Nous avons besoin de fournisseurs de logiciels qui sont des responsables de traitement de données pour assurer le service de nos sites web et systèmes d'information.
Opérateurs de réseaux sociaux (par exemple, LinkedIn, Facebook, Instagram) : Si nous communiquons avec vous via un réseau social, les opérateurs de ces réseaux peuvent également avoir accès à vos données personnelles.
Opérateurs de portails d'emploi avec capacités de publicité ou de placement : Parfois, nous pouvons publier des offres d'emploi via un fournisseur, et si vous remplissez un formulaire de contact mis à disposition sur le site du fournisseur, celui-ci peut avoir accès au formulaire soumis.
Il peut arriver qu'un de nos fournisseurs de logiciels soit basé en dehors de l'UE. Dans ce cas, nous avons veillé à ce que ces fournisseurs disposent de garanties appropriées pour assurer la sécurité de vos données personnelles et que vos droits ne soient pas restreints de quelque manière que ce soit.
QUELS SONT VOS DROITS ET COMMENT LES EXERCER ?
Vous avez droit à un certain nombre de droits concernant le traitement des données personnelles, que nous vous présentons dans cette section. Plus précisément, vous avez :
Le droit de retirer votre consentement au traitement des données personnelles,
Le droit d'accès à vos données personnelles,
Le droit à la rectification de vos données personnelles,
Le droit à l'effacement de vos données personnelles,
Le droit de limiter le traitement de vos données personnelles,
Le droit de vous opposer au traitement de vos données personnelles sur la base de l'intérêt légitime et au traitement de vos données personnelles à des fins de marketing direct conformément à la loi n° 480/2004 Coll., sur certains services de la société de l'information (dites exceptions relatives aux clients),
Le droit à la portabilité des données,
Le droit de porter plainte auprès de l'Autorité de protection des données personnelles.
Vous pouvez exercer vos droits en matière de protection des données comme vous le souhaitez. Cependant, nous devons être en mesure de vérifier votre identité pour confirmer que vous exercez ces droits.
Pour traiter votre demande de manière plus facile, veuillez exercer vos droits en envoyant un e-mail à info@mccidentity.com.
Profilage et prise de décision automatisée individuelle
Actuellement, nous ne procédons pas à un profilage de vos données (vous catégoriser en fonction de votre comportement) ni à des décisions basées sur des processus automatisés.
Droit de retirer le consentement
Vous avez le droit de retirer votre consentement au traitement des données personnelles que vous nous avez donné. Nous cesserons alors de traiter vos données personnelles. Toutefois, jusqu'à ce que vous retiriez votre consentement, le traitement restera légal.
Vous pouvez retirer votre consentement à recevoir des communications commerciales (et au traitement de vos données personnelles) en vous désinscrivant des communications commerciales via le lien fourni dans chaque communication commerciale.
Droit d'accès
Vous avez le droit d'accéder aux données personnelles que nous traitons à votre sujet. En même temps, vous avez le droit de savoir quelles données personnelles nous traitons à votre sujet, pendant combien de temps, à quelles fins nous les traitons, à qui nous les divulguons et si nous les utilisons pour des décisions automatisées (ou comment fonctionne cette prise de décision automatisée).
Nous vous fournirons une copie de vos données personnelles gratuitement. Si vous souhaitez d'autres copies, nous pourrions vous facturer les coûts nécessaires.
Droit de rectification
Avez-vous découvert que nous traitons des données personnelles incomplètes ou incorrectes vous concernant ? Dans ce cas, vous avez le droit de faire rectifier ou, si nécessaire, compléter les données personnelles traitées en fonction de l'objectif du traitement.
Droit à l'effacement
Vous avez également le droit de demander la suppression des données personnelles que nous détenons à votre sujet. Pour que vous puissiez demander l'effacement, l'une des raisons suivantes doit être donnée :
vos données personnelles ne sont plus nécessaires au regard des finalités pour lesquelles elles ont été collectées ou traitées ;
nous traitons vos données personnelles de manière illégale ;
vous avez retiré le consentement sur la base duquel vos données personnelles ont été traitées, et nous n'avons aucune autre autorisation pour continuer à traiter vos données personnelles.
vous vous opposez au traitement de vos données personnelles que nous traitons sur la base d'un intérêt légitime, et sauf si nous pouvons démontrer que cet intérêt légitime l'emporte sur vos droits et libertés, en particulier le droit à la vie privée,
il existe une raison légale qui nécessite l'effacement de ces données personnelles.
Bien que vous puissiez retirer votre consentement au traitement de vos données personnelles ou demander que nous supprimions vos données personnelles, il est possible que nous ne puissions pas toujours effacer vos données. Parfois, la loi nous oblige à traiter vos données personnelles. Dans ce cas, nous vous informerons des raisons pour lesquelles vos données personnelles ne peuvent pas être effacées.
Droit à la restriction du traitement
Si vous estimez que vos données personnelles sont inexactes, vous pouvez demander que nous limitions le traitement de vos données personnelles pendant le temps nécessaire pour en vérifier l'exactitude et, si nécessaire, les rectifier.
Vous disposez également de ce droit dans les cas suivants :
le traitement de vos données personnelles est illégal, mais vous ne souhaitez pas que vos données personnelles soient effacées ;
nous n'avons plus besoin de vos données personnelles aux fins pour lesquelles nous les avons traitées, mais vous insistez pour que nous les traitions en vue de l'établissement, de l'exercice ou de la défense de vos droits légaux ;
vous vous êtes opposé au traitement de vos données personnelles sur la base de notre intérêt légitime, dans ce cas, nous restreindrons le traitement jusqu'à ce que nous ayons évalué si notre intérêt légitime l'emporte sur votre droit de ne pas voir vos données personnelles traitées davantage.
Droit d'opposition au traitement de vos données personnelles sur la base d'un intérêt légitime et au traitement de vos données personnelles à des fins de marketing direct conformément à la loi n° 480/2004 Coll., sur certains services de la société de l'information (dites exceptions clients).
Si nous traitons vos données personnelles sur la base d'un intérêt légitime, vous avez le droit de vous opposer à ce traitement. Nous évaluerons si nous avons réellement un intérêt légitime à traiter vos données personnelles à cette fin ou si votre droit à ce que vos données ne soient pas traitées davantage (pour protéger vos droits et libertés) prime. Si votre objection est fondée, c'est-à-dire que vos droits et libertés l'emportent sur nos intérêts, nous cesserons de traiter vos données.
Vous pouvez vous opposer à la réception de communications commerciales sur la base de l'exemption client simplement en vous désinscrivant des communications commerciales via le lien fourni dans chaque communication.
Droit à la portabilité des données personnelles
Si nous traitons vos données personnelles par des moyens automatisés sur la base du consentement ou de la nécessité d'exécuter un contrat, vous pouvez nous demander de fournir vos données personnelles dans un format structuré, couramment utilisé et lisible par machine, et de les transmettre à un autre responsable du traitement de votre choix, le cas échéant.
Droit de déposer une plainte
Pensez-vous que les droits mentionnés ci-dessus sont insuffisants de votre point de vue ? Ou estimiez-vous que nous violons vos droits de quelque manière que ce soit ? Vous pouvez vous plaindre directement auprès de nous ou déposer une plainte auprès de l'Autorité de protection des données, disponible sur https://uoou.gov.cz/.
Ces informations sur le traitement des données personnelles ont été mises à jour pour la dernière fois le 2 janvier 2025.